中國廣電遼寧網絡股份有限公司

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提振精神再創佳績

發布時間：2020-07-17

北方廣電網絡公司召開2020年上半年工作會議

為總結2020年上半年工作，安排部署下半年工作任務，再鼓干勁，推動公司轉型升級高質量發展，北方廣電網絡公司于7月15日在公司總部以視頻會議形式召開了2020年上半年工作會議。公司黨委書記、董事長、總經理曾紹武出席會議并講話。會議由公司副總經理張曉鈞主持。公司總部主管以上管理人員，各分（子）公司班子成員及中層管理人員分別在主、分會場參加了會議。

會上，公司總經理助理劉國會首先做了2020年上半年經營分析報告，公司領導班子成員及總助級領導就各自分管領域分別部署了下半年工作。

公司黨委書記、董事長、總經理曾紹武對公司上半年工作表示肯定。他指出，上半年的成績有目共睹，主要體現為五點：一是市場經營卓有成效。市場指標在可控范圍，收入指標在穩中有升，利潤指標在積極向好。二是網絡整合平穩有序。堅持了黨的“一元化”領導，堅持了省內省外“雙線作戰”，“三大戰役”成果豐碩，“四大難題”破解有力，“五大關系”理順到位。三是安全運營保障有力。確保了導向、播出、防疫、生產、消防、信訪和廉政等方面的安全，沒有發生重大責任事故。四是內部改革成果顯著。三定方案全面推進，利潤管控深入到位，績效掛鉤有效實施，責任承包逐漸普及，黨建責任高效落實。五是企業管理規范高效。包括目標責任、企業治理、人資薪酬、網絡運營和工程建設等方面的管理，規范高效，精準到位，確保了企業的高效運營和快速發展。

同時，曾紹武認為，公司目前仍面臨嚴峻問題。一是傳統產業逐漸萎縮，年初以來我省乃至全國有線用戶流失嚴重，而且趨勢不減。二是新興業態生長緩慢，現有的雙向互動業務、廣電寬帶業務，尤其是集客業務發展乏力，增速緩慢。三是發展速度不夠均衡，工作質量優劣不均，經營業績好壞差距較大。四是管理手段比較滯后，還不能適應現代企業的市場競爭和轉型發展。五是骨干力量相對薄弱，急需企業管理、市場經營、技術創新等方面的優秀杰出人才脫穎而出，引領企業發展。
曾紹武強調，2020年是我國十三五規劃的收官之年，也是全面建成小康社會之年，公司下半年工作總的要求是：按照今年年度工作會議的總體部署，在上半年取得成績的基礎上，緊緊抓住三網融合、媒體融合、國網整合、智慧廣電、廣電轉型、廣電5G、新基建、大數據以及區塊鏈等重大發展機遇，緊緊圍繞保衛有線用戶、鞏固雙向業務、拓展寬帶業務、開發政企業務以及推進5G建設等重點經營領域開展工作，做足廣電5G+系列項目，再接再厲，久久為功，綜合施策，再創佳績。
最后，曾紹武對下半年十五項具體工作提出工作要求。一是市場營銷要再掀高潮。要利用疫情穩定、氣候宜人的大好季節，精心策劃好“用戶節”、“百日攻堅”等大型營銷活動。二是雙向業務要錦上添花。在鞏固現有雙向業務成績的基礎上，充分利用好即將上線運營的“北方云”新平臺。三是寬帶業務要破冰前行。進一步降低寬帶出口引進成本，提高寬帶產品服務水平，促進寬帶業務的快速增長。四是集客業務要快見成效。要充分借鑒先進省網的經驗，健全運營體制機制，增強項目承攬本領，促進集客業務快見成效。五是產業經營要多業并舉。在努力鞏固主業的基礎上，下大力氣抓好衛視落地傳輸、購物頻道合作、廣告發布經營、內容生產制作、節目版權代理、境外節目管理、新型零售開發、數字印刷經營、地產項目開發等產業的均衡發展。六是網絡整合要乘勝推進。全國一網整合發展工作要在上半年取得成效的基礎上，嚴格按照全省實施方案的要求，一方面做好沈陽傳媒、大連天途、本溪有線的并入治理一體化運營工作，另一方面要積極對接全國一網整合專班，做好對上的評估審計。七是企業管理要繼續優化。要繼續加強現代企業治理，在強化公司規范運營上狠下功夫。八是降本增效要深入挖掘。繼續堅持降本增效策略，堅持完全利潤管控，堅持全額績效掛鉤。九是技術支撐要保障有力。下半年，要在“北方云”新平臺上線、寬帶出口供給優化、終端產品創新升級、網絡安全運營保障、智慧廣電應用開發、業務支撐信息服務以及遼吉黑蒙冀五省網絡互聯互通等方面持續發力。十是5G建設要先試先行。要抓住沈陽市作為廣電5G試點城市的難得機遇，先試先行，大膽作為，盡快建設好廣電5G應用創新實驗室，設計好廣電5G多功能展示廳，測試好廣電5G傳輸性能指標，清理好700兆頻譜資源，做好公司5G發展規劃，為公司轉型升級發展提供新動能。十一是人資改革要持續深化。要持續深化三項制度改革，推進三定方案落實，推進薪酬固浮比達標，推進總部員工晉級方案的實施，努力營造能者上庸者下，有為就有位的公平競爭、積極向上的局面。十二是目標管理要堅定不移。第一責任人要有契約精神、責任意識，要敢抓敢管，沖鋒陷陣，帶領團隊面向市場要收益，為企業謀發展。十三是企業文化要助力發展。下半年中國廣電股份公司將掛牌成立，公司將接受中國廣電的全部文化品牌，并傳承公司已有的優秀文化，打造全新的中國廣電遼寧公司系列企業文化品牌，助推公司快速發展。十四是黨建工作要引領方向。我們將在上半年企業黨建取得成績的基礎上，大力推進基層組織建設，將黨建工作與業務工作融為一體，引領企業高質量發展。十五是廉政建設要保駕護航。下半年公司將強化廉政制度建設，對違規違紀行為發現一起，認真查處一起，嚴肅處理一起。

曾紹武表示，希望全體員工繼續團結一心、繼往開來、抖擻精神、攻堅克難，共同向著美好的遠方，再出發，再用力，再創佳績！

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